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第72 章 谋划年终奖（第1页）

1月22日上午，明宇把苏木达安文涛叫到办公室，商议今年的奖金发放问题。

安文涛汇报道：“书记，经过这次考核，咱们账上只剩十多万了，我给你详细汇报一下全年开支情况。”

明宇摆了摆手说：“你办事我放心，平时注意把账走规范就行了。十万块钱有点少，单位还有必要的开支，下午我去市里拜访几个领导，也不能空手去。这样吧，你把咱们100万奖金算进去，谋划今年干部的福利，争取让大家过个‘肥年’！”

安文涛提醒道：“书记，就算我们能得第一，奖金得过完年才能下来，赶不上趟。”

明宇无奈道：“确实赶不上急紧，要不我先垫上？”

安文涛摇了摇头说：“书记，就算你是好意，但钱这方面的事最好别搅和，公私要分明，否则有些事说不清楚。”

明宇考虑了会，说道：“钱的事你别管了，我想办法要，咱们现在合计一下，如何在政策允许的范围内给干部发钱，大家辛辛苦苦干了一年，任劳任怨、不辞辛苦、默默付出，干出了这么大的‘景致’，不发点钱我心里过意不去。”

安文涛感慨道：“书记真是高风亮节，说句实话，现在像你这样的领导不多了！我专门研究过政策，在结合其它乡镇和部门的操作，有两个途径可以发钱，第一是年终绩效奖，苏木也要对干部全年工作进行考核，只要咱们把制度定下来，在党委会上过一下，就可以发钱；

第二是未休假补助，补贴计算方式是全年工资÷261（天）×应休未休年休假天数×3，就是按照3倍的工资发放，这个可以发。

参加工作5年以内的，年休假期为3天；5—10年，年休假为7天；10—20年，年休假为10天；20—30年，年休假为15天；30年及以上的，年休假为20天。咱们苏木全部是20年以内的。”

明宇认真的想了会，说道：“苏木有10个转业士官，他们年休假才3天，就算发3倍的工资，还不到一千块钱，太寒碜了！给他们搞一些加班补助吧，好歹凑到人均5000块钱左右。另外，苏木的年终考核奖，要比市里低一些，我建议放在6000左右，班子成员适当高点。”

安文涛高兴地说道：“那就是人均1万1千块，再加上市里的考核优秀奖，每人不得拿2万1？干部们非得乐坏了不行！”

明宇笑着说道：“你就按这个标准操作，但先别声张，好歹等我把钱要回来再说，别让大家空欢喜一场！”

“书记，那就放心吧，我嘴上有把门的！”

安文涛走后，明宇坐在办公室发愁，到底该找谁要钱。现在上级拨点款，都是走项目的形式，一时半会能谋划什么项目？

斟酌良久，明宇拨通了省委副书记白承志的电话。

刚响两声，电话接通了，明宇忙说：“白叔好，给您提前拜个早年！”

白承志笑着说道：“你是无事不登三宝殿，给我打电话肯定有事吧？先说事！”

明宇“嘿嘿”一笑，说道：“还是白叔了解我，确实遇到了天大的难题！”

“来，说说，让我看看这个难题有多大！”

明宇感叹道：“一个字，钱！两个字，缺钱！严重缺钱！你也知道，我现在是一把手，这马上要到年底了，干部们辛辛苦苦干了一年，现在都眼巴巴的看着我，不发点奖金我实在臊得慌！万般无奈之下，我只能找您求援！”

白承志没有推辞，想了想说道：“发钱得合理合规，坚决不能违反规定，别好心办了坏事。”

明宇忙说：“这个我们合计好了，就放未休年假补助和加班补助，都在政策允许范围内。”

白承志直截了当问道：“你需要多少资金？”

明宇狮子大开口，回道：“白叔，有个一二百万就够了！”

“行，你等信吧！”

挂了电话，白承志考虑从哪个口子弄这200万。以他副书记的身份，只要他开口就没人会拒绝，包括省政府和财政厅，但明宇要钱比较急，而且这钱拨下去还要能自主支配，这就需要动一番脑筋了。

深思熟虑后，白承志拨通了省委组织部长商悠扬的电话，请他到办公室来一趟。

半个小时后，商悠扬推门而入。落座后，他微笑着问道：“白书记有什么指示？”

白承志笑着回道：“有点私事，想请你帮个忙！”

商悠扬忙说：“书记客气了，有什么事你尽管吩咐！”

“格日勒苏木的党委书记王明宇，是我的一个晚辈。基层工作比较难，幸好这孩子很有上进心，今年也干出了一番成绩，我想支持一下他的工作，今年的党费还有结余吗？”

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