格爱乐文

手机浏览器扫描二维码访问

第152章 用人之道(第1页)

“拉倒吧,没尿裤子就不错了,不害怕那是吹啊,也许就会被人家打死了。”

“现在想起来还怕吗?”

“那几年想起来还胆突的,不过都过去几十年了,当作回忆了,没有什么怕不怕的。”

“不过你还真行,难怪你的枪法那么准!”

“当年我还被表彰了呢,拿回家一个奖状,上面写着民兵英雄,这些年搬家也不知弄到哪去了。”

“荣誉呀,向你学习!”

打完靶,梅自有又请庞凤刚去吃饭,用赞扬的口吻说,“现在我也要奖励你,请你吃顿饭,了不起的民兵英雄啊!……”

岁月在庞凤刚的脸上留下了沧桑的印迹,眼角处隐约的皱纹挂上了就下不去了,不细瞅还发现不了,不过和同龄人相比,他真的不像是五十四、五的人。

头发不都是黑的,银丝早已掺杂其间,还可以证明他的确也不年轻了。

然而他的心态却不老,喜欢做挑战性运动,高山滑雪和深水潜泳等,够刺激吧,即使工作也是,绝不安于现状。

临近年末了,玉升集团全年整体效益显着,企业上下群情振奋,在庞凤刚心里对明年的打算也有了雏形,除人员保持原有数量外,拟在岗位配置和机构设置上进行颠覆性大调整,以激发各部门各岗位人员的主观能动性,发光发热,发挥作用。

而且庞凤刚主动请示章驰远,说出了他的想法:一、部门人员实行有序换防制,进行必要岗位轮换,业务交叉锻炼;二、编组若干项目部,自成一体,驻项管理,独立核算,自负盈亏;三、设立外埠管理部,逐步扩张外埠经营领域;四、鼓励自有人员承包经营,利润分成;五、理顺资金审批流程,按预算构成项目均衡定向支付,确保资金使用安全;六、停止挂靠,整合经营模式,引入委托经营机制;七、多业并举,有序推进,广集财源等等。

“很好,有新意,有方法,定义准确,我完全赞成,”林沫然说。

“大体思路是这样,而在一些具体操作上仍需细化和揣摩,”

“我看基本可以了,加把劲,力争明年有个大的飞跃,你谋划好了就大胆做,我完全支持你!”林沫然语重心长地说。

“现在企业市场占有率基本可以满足计划指标,不是工程不够干,甚至干不过来,而是缺少好用的人,这是我最不踏实的。”

“这一点我也注意到了,能胜任大用的人不多,很好,我们要培养这样的人,临时招用的人不保准,不如自己的人用得踏实实惠。”林沫然很有同感。

“明年我也有意把现有人员的实际工作能力提高上来,向复合型人才引领,不能只懂专业不懂管理,一枝独秀作用单一,需要全面发展。”

“想法前位,坚持普遍与侧重相结合,带出一批好人,我同意你的意见,必要时也可以引进。”林沫然强调说。

“近期打算利用几天时间,机关人员坐下来学学,相关部门互相交流一下业务,熟悉一下各自的业务流程,工作衔接和必要程序方面的做法,然后作为企业辅导内容进行答题考试,以检验大家的认知和理解程度。”

“挺好,冬闲期间学点业务,可以充实一下,专业要学,管理要学,规章要学,法规要学,要学的东西很多,安排好时间,可以集中学几天,最好安排在下午,”林沫然叮嘱道。

跟林沫然董事长汇报过后,庞凤刚决定把这个学习计划安排给机关支部来具体实施,他在原东方集团时就是这样。

于是他找到对口的党委邢书记谈了他的想法,由其负责落实。邢书记走后,庞凤刚坐下静了静神,可是脑子还在想着企业人才的事情。

他在想,在一个企业,有活源自然重要,等于是有米下锅,有饭吃,然而这还不是最关键的事情。

做企业的人都知道,普通一卒好得,带兵之人难求,面对人众一堆,大有恨铁不成钢的急切,可是就是这样无奈,可心好用的上等兵太少了,有的时候工程下来了,常常处于无人好派的尴尬局面。

在一些企业,从来不重视对人的培养和锻炼,年复一年,养了一些平庸之辈,上不了战场,派去了也是打了败仗。

这是一个顽疾,如何根除,则需要拿出勇气。有的企业实行淘汰制度,不外乎搞一些抽象文字的应试测评,并不能真正代表一个人的实际能力,结果淘汰了不该淘汰的,留下了书呆子。

任何事情都有两面性,决定的方式决定了事情的取舍去留,往往都很偏颇,不是左了就是右了。

虽然庞凤刚是跳行建筑业,掐指一算也有二十几个年头了,算得上半个行内人了,看到的,经历的很多,出于公心,他看不惯一些做法,可是居然堂而皇之地做了好多年,丝毫没有察觉违背常理,错而错之了。

随着时间的推移,庞凤刚逐步由外行变成了内行,摸索和探索出独到的管理理念和策略,可操性极强。

来到玉升集团后,他又在短期内受命要职,他便大刀阔斧地实施他的兴企方略,一步步把玉升集团带入快车道,并赢取了业内一致公认的精英总裁之名,名声的升温在持续,登门求教的络绎不绝。

他从来都给与谦逊热情的接待,耐心回答来访者发问的任何所涉行业内的问题和疑虑,求教者高兴而来,满意而归,探讨也好,取经也好,学习也好,都是同行,互助是必行之道,绝无个人炫耀之意。

最近庞凤刚接触了一件匪夷所思的案例,叫他哭笑不得。

这天,益丰建筑公司的梅自有又来了,庞凤刚起身握手并让了座,还亲自为他沏了茶,然后他们叙谈开了。

梅自有说,“你听说过没干活儿,税务局就找你缴税的吗?”

“没干活缴什么税啊?!”

当同人文里的太中遇见正主  纯情男大爆改Alpha男团[娱乐圈]  反攻[重生]  陈秘书今天又在头痛  下班别跟钟医生回家  带着科技系统穿六零  白花花不想毁灭世界  鳏夫十六年  沐云书娄鹤筠重生主母她要报复全家啊免费阅读全文  死后成了竹马的猫  位面红包群  恐惧拉满后成为新天灾  男主非要跟我谈恋爱[快穿]  大魔王VS黑化反派  祭品以下犯上  偏执工藤君被幼驯染攻略后  历史王朝崛起短视频引领工业革命  重返无限流后我又封神了  乾坤当铺  每个世界都在被觊觎[快穿]  

热门小说推荐
卡美洛领主

卡美洛领主

关于卡美洛领主传奇剑士,圆桌骑士,卡美洛领主,戴维安斯莱瑞克的简单人生。摩根我得不到的,谁也得不到。阿尔托莉雅当行的路已经行尽,戴维安,我会为你复仇。莫德雷德如果我不能从你的手中得到不列颠,那就让它燃烧吧!戴维安塔塔开,一自摸踏踏开!PS是Fate同人...

身穿后他们把我当Omega

身穿后他们把我当Omega

本书简介  他只是身穿到这里的一个普通人。—沈顾礼被景家捡回去时,有人告诉他,他与景家少主的匹配度高达99%。他想哦。从此以后,他被打上景翊的标签。世家宴会,他是景翊的漂亮Omega。行军打仗,他是辅佐景翊的副将领。在景家时,他是景翊贴心的未婚妻。在所有人眼里,他是跟景翊最契合最匹配的Omega。他们两人的结合将是世人艳羡的完美婚姻。在景家八年,连他自己也这样觉得。直到一次变故,景翊从外面带回来一个Omega,柔弱易折小白花,还有他的临时标记。景翊说,这个Omega与他的匹配度100%,才是他的天选伴侣。沈顾礼心想他都忘记了,这里还是一个靠匹配度定终身的ABO世界。然后,他在景翊与Omega的订婚礼前,带着自己所有东西,从景家消失了。沈顾礼不知道的是,在他消失后,景翊发疯似地找他,还抛下了那个据说与他匹配度100%的完美伴侣。身穿后他们把我当Omega全文免费阅读,如果您喜欢身穿后他们把我当Omega天灵根最新章节,请分享给您的好友一起来免费阅读。魔蝎小说...

新手法医

新手法医

法医周宁,带你走进一个个惊悚刺激残忍变态的案发现场!探寻事实真相,挑战心理底线,揭露人性的丑陋。阴谋!迷踪!疑惑!一个个离奇诡异的案件,正在不断上演。...

咦!恶毒女配咋变成娇媚尤物了

咦!恶毒女配咋变成娇媚尤物了

叶皎月是以爱为食的魅魔,美貌是她与生俱来的天赋,一次意外,她与系统绑定,开始穿梭各个世界,扮演恶毒女配。从此各个位面的天之骄子们全都红着眼拜倒在了她裙下,为她痴为她狂!①带球跑文中女主的拜金室友带球跑文中的超级大BOSS男主往往都只能对女主一个人有反应,但是如果出现了第二个人呢,虽然她虚荣又拜金②年代文中嫉妒...

每日热搜小说推荐